Externes Mentoring durch Rotary | RC Dresden „Blaues Wunder“

AZUBI Projekt

Initiierender Club: RC Dresden „Blaues Wunder“
Distrikt: 1880

Titel des Berufsdienstprojekts: Externes Mentoring durch Rotary
Projektstatus: Unser Projekt läuft/ist gelaufen

Zielgruppe: Wer ist Adressat des Projekts?: 

  • Schülerinnen und Schüler des Gymnasiums Dresden-Plauen
  • Eine Erweiterung auf andere Schulen/Schularten ist denkbar.

 

Bedürfnis: Vor welcher Herausforderung steht die Zielgruppe?:

  • Ansprache/Bereitschaftserklärung geeigneter Mentoren/Mentorinnen aus dem Rotary-Club (ergänzt um weitere Externe)
  • Ansprache/Bereitschaftserklärung besonders engagierter/begabter Schülerinnen/Schüler
  • Zustimmungserklärung der Sorgeberechtigten
  • Termin- und Ortsfindung für bilaterale Treffen
  • Zielformulierung
  • Wachsen im Miteinander

Angebot: Wir bieten der Zielgruppe hinsichtlich ihrer Probleme … um zu erreichen dass …:

  • Organisatorisches und pädagogisches Backup für beide Seiten durch Schulleiter (Rotarier) und Mitarbeiter des Gymnasiums Dresden-Plauen und Handreichungen zum Mentoring sowie die Organisation der Einführungsveranstaltung und Feedback-Runde
  • Rotarische Freundinnen und Freunde führen danach Einzelgespräche mit den Mentees führen in die Berufs- und Lebenswelt ein organisieren Praktika betreuen Schülerleistungen vermitteln Kontakte aus ihrem Netzwerk …

Öffentlichkeitsarbeit – Marketing: Die Zielgruppe wurde adressiert durch…:

  • Das Projekt wurde in im Vorjahr und zu Beginn des Schuljahres der Gesamtlehrerkonferenz dem Schüler- und Elternrat sowie der Schulkonferenz vorgestellt. – (Es gab bereits ein Vorläuferprojekt. Durch Corona und Schulumzug/Baumaßnahmen wurde dies zunächst nicht weitergeführt.)
  • Alle Schülerinnen und Schüler Klassenstufe 9 – 11 wurden durch zwei Kolleginnen zu Beginn des Schuljahres in Klassenveranstaltungen detaillierter informiert und konnten ihr Interesse danach schriftlich anzeigen. Einzelne Schülerinnen/Schüler wurden durch das schulinterne Begabungs- und Begabtenförderungsteam angesprochen/eingeladen.
  • Es gab Einladungen an die interessierte Schülerinnen und Schüler und nach dem Auftakttreffen auch Elternbriefe mit der Bitte um Zustimmung.
  • Auftakt und Entwicklung des Projekt werden auf den Homepage dargestellt: https://gdp.schule/auftakttreffen-des-externen-mentorings/
  • Es gab 2019 einen Bericht im Rotary-Magazin.

Schlüsselpersonen: Wen benötigt man personell und mit welchen Qualifikationen und Eigenschaften um das Angebot durchführen zu können?:

  • Schulleitungen mit der Bereitschaft zur Öffnung von Schule zur individuellen Förderung Einzelner (auf der Grundlage der Akzeptanz durch die schulische Gemeinschaft – bei uns erreicht durch ein breites Förderangebot sowohl für alle als auch für Einzelne; sowohl intern als auch extern.)
  • eine rotarische Verbindungsperson aus meiner Sicht im Idealfall mit pädagogischem Hintergrund

Kostenstruktur: Kostenvolumen Einnahmen durch…. Ausgaben durch …. evtl. Spenden generiert durch …:

  • Kosten sind nachrangig ggf. ein kleinerer Betrag für Teilnahme-Urkunden Blumen eine kleine Anerkennung…
  • Der persönliche Einsatz von rotarischen Freundinnen und Freunden ist der eigentliche Beitrag zum Gelingen.

Veranstaltungsort: Schule am Ausbildungsstandort selbst Lernen am anderen Ort (in einem spezifischen Projektraum z.B. Co-Working-Space …):

  • Impulsgeber und Ort für Einführungs- resp. Feedbackveranstaltungen sollte die Schule sein.
  • Die Schule ist auch als Treffpunkt möglich wobei hier das Arbeits- oder ein anderes öffentliches Umfeld ebenso geeignet sind.

Zeitaufwand: Vorbereitung Durchführung Nachbereitung:

  • Vorbereitungsaufwand durch die Schule (Vorinformationen Ansprachen Materialien Planung Einladungen …): min. 20 Stunden
  • Durchführung (Eröffnungsveranstaltung Zuordnungen Kommunikation Begleitung (Rückfragen/Unterstützung) …): min. 20 Stunden
  • Nachbereitung (Feedbackveranstaltung Dokumentation Bericht an schulische Gremien und Rotary …): min. 20 Stunden

Teilnehmerzahl:

15 Schülerinnen und Schüler als Mentees
9 rotarische Freundinnen und Freunde als Mentorin/Mentor
4 weitere Mentoren

Evtl. Zusammenfassung Bewertungsergebnisse der Teilnehmer:
Ein Mentee aus 2019: „Das Mentoring am Gymnasium Dresden-Plauen ist ein für die Schüler sehr lohnendes Angebot da es einen herausfordernden und tiefen Einblick in die Berufs- und Studienwelt ermöglicht und schon Jahre vor dem Abitur auf die Entscheidung für den „richtigen“ Berufswunsch vorbereiten hilft.“ Ein weiterer schreibt: „Im Rahmen des Mentorenprogramms erhielt ich die Gelegenheit ins Gespräch zu kommen und somit zugleich einen Einblick in das Leben eines Managers zu gewinnen. … ich kann es nur jedem weiterempfehlen der seinen Horizont auch außerhalb des Unterrichts erweitern möchte.“

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